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        “春風送崗” 各地密集組織招聘會助力節后就業

        時間:2025-02-11 09:23:40 來源:新華社

          人勤春來早,奮進正當時。眼下,企業開工復產節奏加快,全國各地抓住契機舉辦形式多樣的招聘會,讓用人單位和求職者面對面精準對接,為勞動者穩就業和企業保用工注入“春風力量”。

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          ■崗位多、待遇優,滿足不同求職群體的多層次就業需求

          “公司為每位員工繳納六險一金,發放年終獎、過節費。生產一線員工享受帶薪休假,園區內提供宿舍和食堂。”日前,在安徽省無為市舉辦的2025年新春招聘會上,某企業給出的崗位和待遇引得求職者紛紛駐足。

          來到此次招聘會的優質企業有100多家,提供就業崗位超6000個。求職者張太喜說,自己以前在外地發展,今天發現家鄉的很多公司的薪資待遇都比較令人滿意,“如果有機會,我想留在家鄉發展。”

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          從節后復工第一天開始,山東多地舉辦2025年“春風行動”綜合招聘會,為企業和求職者搭建橋梁,著力破解招工難與就業難,讓更多人在家門口實現就業。

          2月6日,在煙臺黃渤海新區舉辦的“新青年OFFER季——2025年高校畢業生專場招聘會”上,來自各行各業的數百家知名企業提供了涵蓋IT科技、智能制造、金融服務、教育培訓、生化、新能源等多個領域的超4500個就業崗位。

          記者看到,現場呈現供需兩旺、崗位多元的顯著特點。某公司招聘人員告訴記者,該企業招聘的崗位從文員、生產一線類基礎崗位,到設備工程師等高技術崗位,均有涉及。待遇從年薪6萬元到14萬元不等。

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          ■ 缺技術、難就業?多種技能培訓暖人心

          農歷大年初九,在山東菏澤曹縣舉行的2025年“春風行動”專場招聘會上,記者了解到,針對部分應聘者年齡大、缺技術等問題,曹縣圍繞電商漢服、康養托育、現代服務等重點領域,推行“崗位需要+技能培訓+技能評價+就業服務”四位一體的項目化培訓模式,讓就業困難人群順利就業。

          一位中年求職者告訴記者,“有幾家公司看著還行,因為有一家家政公司能帶免費技能培訓。”

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          2月7日,2025年廣西“就業暖心·桂在行動”專項服務活動暨重點產業園區用工服務專項行動在廣西14個設區市啟動。在南寧市東部新城伶俐工業園區,現場配套舉辦了專場招聘會,60家企業提供就業崗位近6000個

          現場同步舉行職業技能培訓助力產業人才培養結對簽約儀式,廣西南寧技師學院等6所技工院校與寧福新能源科技有限公司等6家企業結對共建,合作方向涵蓋新能源汽車檢測與維修、電氣自動化、工業機器人等新質生產力發展領域。南寧市2025年首期汽車維修檢驗工(高級工)培訓班在寧福新能源科技有限公司舉辦,南寧技師學院汽車專業程澤穎老師說:“我們收到了很多報名信息,通過這種訂單式、定向式的培訓,學員們培訓合格就可以實現就業,培訓非常受歡迎。”

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          2月7日,求職者在廣西“就業暖心·桂在行動”專項服務活動暨重點產業園區用工服務專項行動啟動儀式現場求職。(新華社記者周華攝)


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          2月6日,在西安市“春風行動”專場招聘會現場,一名求職者(左)向家政企業工作人員了解技能培訓政策。(新華社記者 張博文 攝)


          ■一技之長、雙向奔赴,外出務工人員吃下就業“定心丸”

          2月7日8時,來自貴州省畢節市的500名務工人員,搭乘畢節市組織的免費專列,從畢節站前往溫州南站,開啟蛇年春節后赴浙務工旅程。

          在列車上,溫州市人社部門特地舉辦了車廂招聘會活動,溫州市的十家企業代表在車上向大家宣講了企業用工信息,表示歡迎更多貴州的老鄉們來到溫州就業。

          畢節市是貴州外出務工人數最多的市。不少外出務工人員帶著“一技之長”奔赴浙江打拼。在列車上,赫章縣金銀山街道易地搬遷群眾袁盛勇說,“前兩年,我邊工作邊學習,順利拿到了注冊安全工程師證,現在一個月能有上萬元的收入。”45歲的鄭阿姨也告訴記者,2019年她開始接觸家政和護理行業,先后拿到了高級養老護理證、育嬰師證、營養師證等多個職業資格證書和技能證書,“還沒到溫州,公司就已經給我派單了。”

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          2月7日,貴州畢節“務工專列”上舉行熱鬧的歡迎活動。新華社記者 李凡 攝


          像這樣“雙向奔赴”的故事在多地發生。

          2月5日,云南省曲靖市會澤縣集中輸出5066名務工人員奔赴浙江、上海、江蘇等地務工。此外,會澤縣還組織“東西部勞務協作”專場招聘會,與浙江省紹興市人社局合作,共邀請50余家企業現場招聘。

          紹興市人社局就業促進和人力資源服務中心副主任呂芳表示,經統計,在浙江務工的會澤籍人員有20000人左右,在紹興有8000多人,“我們要不斷深化紹興與會澤人社部門合作、雙向奔赴,讓更多會澤籍的員工到我們紹興來務工。”

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          綜合新華社記者報道

          編導:王竹艾

          新華社音視頻部制作


        【責任編輯:劉陽】

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